仍是丈夫的“附属物”:澳养老金存款男女差距达42%


有关调查发现,在30岁至60岁的年龄群体中,男性的养老金存款比女性要多42%。

据《悉尼先驱晨报》报道,保险精算与咨询公司Rice Warner受非营利性组织Women in Super委託,对全澳5家大型行业养老基金共400万会员的账户余额进行分析,发现养老金存款性别差距最大的年龄出现在35岁至45岁间。而该年龄段的女性常常在家育儿,且更可能从事兼职工作,收入也较低。

据估计,近40%的单身退休女性生活困窘,年老的单身女性成为了贫困人口中增长最快的群体之一。

Women in Super是倡导养老体系性别平等的组织。该组织的负责人伍德(Cate Wood)表示,养老体系的性别差距过大属于系统性问题。她提到,此次分析报告也未有任何蹟象,显示如今年轻女性的退休前景可能出现好转。

仍是丈夫的“附属物”:澳养老金存款男女差距达42%

伍德称,从大约30岁开始,女性的平均收入增长就会趋于停滞,但男性的平均薪资则会持续增长。

在养老金问题上,两大党均表示,将根据立法时间表,到2021年中,将企业必须为员工缴付的养老金比例上调至10%,并到2025年中逐步增至12%。

伍德表示,该组织的最低要求是希望政府能严格遵守该立法安排。但有经济学家提出,上调企业缴纳的养老金比例可能会抑制薪资增长,对低收入群体造成冲击。

此外,工党已承诺,如若当选,将取消企业无需为月薪低于450澳元的员工按9.5%的比例缴纳养老金的规定。

澳洲养老基金协会(Association of Superannuation Funds of Australia)也称,由于该规定,分别有22万的女性及14.5万的男性临时工、合同工和兼职人员未能享受该企业养老金福利。

取消该规定亦是Women in Super的吁求。该组织还呼吁,不论哪党当选,希望未来的执政者能够提高低收入者的养老金账户余额。

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